公排直销模式广州力莱随着直销行业的飞速发展而不断壮大，并且充分了解直销行业的特性及其能为中国企业带的商机与前景。因此能够时刻掌握直销行业经济发的展趋势，准确把握其发展方向，从而为客户提供优质的直销软件。
直销后台程序广州力莱软件科技有限公司是一家专门从事软件开发、销售于一体的科技公司，公司拥有10多人技术团队，主要为直销企业提供产品设计、研发、销售一条龙服务，目前服务的企业超过近千家，深受企业的好评，产品包括，如：双轨、级差、返利、全球一条线、分盘等，可为企业提供个性化的定制服务，以满足不同企业的需求，价格公道、童少无欺，是直销企业最佳的选择.
一条线直销系统源码同业务流程一样，制度的设计也没有绝对的好与坏，只有适合不适合，必须在充分调查的基础上，结合公司规模和性质、市场、产品种类、人员配置等实际情况而定。将综合考虑各方面因素帮助客户制度最适合的奖例制度！


　混合式制度直销软件
1、改良混合制实行的是双轨制架构，一个人他的第一层只能放两个人，他再发展的第三个，第四个或更多的人只能往下放，同时还规定一层没有放满不能再往下放，这样可以让有能力的上线从制度上要求他帮助没有能力的下线，这样上级帮助下级，下级也能够赚到钱，可以最大限度稳定团队。
　　
　　2、2条线的架构设计，可以有效降低管理难度。形成高效有序的管理。
　　
　　3、取消双轨制按两条线业绩情况获得收入，因为这样有一些弊端，第一是两条线发展不平衡形成大象腿，直销商不能获得相应报偿。虽然有的公司进行改良，增加了培养奖，但仔细分析其实这部分奖金也很少，比如有的公司规定可以拿直接推荐线的对碰奖（根据两条线业绩情况对碰来计算收入，一般是小线业绩的10%，俗称对碰）的%，只能拿一代。有的公司规定可以拿直接推荐线对碰奖的10%，可以拿三代，同时规定要发展几个人才能拿三代，推荐人数达不到任务的话，也拿不到。百康公司认为直销商每一份努力都应该得到尊重，不能设计一些限制来抹灭直销商的付出（如大象腿拿不到钱）百康公司把双轨制可以拿到最多钱的理想化架构，就是两条线发展1：1平衡，拿小线业绩的10%，实际上相当于整个下线业绩的5%。所以公司制度调整为奖金是整个下线业绩的5%，彻底杜绝大象腿弊端
　　
　　1、会员资格：
　　
　　A) 初级会员：一次性消费元产品
　　
　　B) 中级会员：一次性消费00元产品
　　
　　C) 高级会员：一次性消费元产品
　　
　　C) 特级会员：一次性消费元产品
　　
　　2、碰对奖：
　　
　　1：1 奖励 80元， 1：2 奖励 0 元， 1：3 奖励 元。
　　
　　初级会员每周封顶元
　　
　　中级会员每周封顶元
　　
　　高级会员每周封顶元
　　
　　特级会员每周封顶0元
　　
　　3、伯乐奖：
　　
　　A) 直接推荐1名会员享受第1代碰对奖的10%
　　
　　B) 直接推荐2名会员享受第1代碰对奖的10%，第2代的6%
　　
　　C) 直接推荐3名会员以上享受第1代碰对奖的10%，第2代的16%，第3代4%
　　
　　4、点点奖：
　　
　　推荐1名会员获得网体下层每单5元分红推荐2名会员获得网体下19层每单5元分红推荐3名会员获得网体下层每单5元分红
　　
　　5、分红奖：
　　
　　高级会员以上享受公司每月新增销售额3%平均分红。
　　
　　6、重复消费：
　　
　　会员每期收入的10%做为重复消费，最高元，给等值产品。(同时享受重复消费额的点点奖励3%，紧缩层)
　　
　　7、重复消费奖：
　　
　　享受重复消费额的点点奖励3%，紧缩层(同上)。
　　
　　8、网络维护费：公司将在会员的首次奖金中自动扣除60元，做为本年度会员网络维护费。
　　
　　9、所得税：当月本人所有奖金累计达元后，扣个人所得税10%10、店铺
　　
　　A) 服务站：投资一万元，8折配货，店补5%
　　
　　B) 专卖店：投资三万元，7折配货，店补8%
　　
　　C) 旗舰店：投资五万元，6折配货，店补10%
　　
　　11、拓店奖推荐店永久得店铺销售额3%奖励



广州力莱直销软件以直销行业的普遍需求为基础，为客户量身定制适合自己企业的个性化直销奖金结算系统，(如全球公排一条线、双轨、太阳线、矩阵、级差、分盘循环等) 。直销结算系统功能完善，易于操作，功能分工， 如前台会员网上报单，查看个人奖金收入，查看公司最新活动，网上转帐，网上购物，服务中心报单，管理员后台管理系统特定的功能，网上报单，奖金结算，短信发，网上奖金发放，查询统计，财务报表，商品库存、物流等等多种个性化功能模块，没有做不到的，只有想不到的！的宗旨是：为直销企业提供高质量的网络营销服务！做适合您企业的直销软件！