直销公司系统不仅针对客户提供超值的售前售后服务，还将为客户提供理念服务，从而与客户形成战略伙伴关系。力莱软件的工作重心是不断强化员工的服务意识和提高服务技能，切实保障客户信息系统的运行质量 与效率，处处体现对客户的负责和关心，让客户满意，客户的满意度是衡量力莱员工工作业绩的重要标准。求购直销软件的互联网整体解决方案基于应用组件技术及多种开放性的标准规范，为客户的实际需求度身定造。系统公排按奖金分配设置的结构，尤其是业务人员的级别设置和奖金领取的代数，直销奖金制度无外乎二大类：单层次直销与多层次直销。而单层次直销与多层次直销的最大区别来自业务人员领取奖金的层次。一般来说单层次制度业务人员级别设置及领取奖金的代数是很有限的；而多层次制度业务人员级别设置是较多的，领取奖金的代数也是较多的，甚至是无限代的。 力莱直销软件成长的过程，就是服务客户并和客户一起不断成功的过程！用心、努力作好每一件事，满怀信心迎接每一次挑战！《研发中心》根据直销行业和直销企业的需求，进行软件平台的升级开发和用户项目的定制开发，为用户高效率、高质量的开发满足需求的软件。 《测试中心 》主要职能是负责软件开发的测试和质量管理工作。直销软件对安全性、稳定性有着极高的要求，这对测试人员提出了极高的要求。 《客服中心 》主要职能包括：负责软件的售后服务；协助用户规避风险收集整理用户的信息反馈，为直销软件的升级和性能提升出需求和建议。 《市场销售 》通过制定年度营销目标计划，建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。对软件的性能、价格等的收集、整理和分析，做出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划。广州力莱随着直销行业的飞速发展而不断壮大，并且充分了解直销行业的特性及其能为中国企业带的商机与前景。因此能够时刻掌握直销行业经济发的展趋势，准确把握其发展方向，从而为客户提供优质的直销软件。 在业务流程上，满足业务员管理、报单、进销存以及奖金结算流程；是在充分结合国内直销企业的业务流程特点、管理模式和公司多年企业信息化建设的经验，精心打造的一套完全合适于中国直销公 司业务发展需要的企业直销管理系统。点点红，报单金额，排列方式，出局双轨制分盘制双轨制分盘制度直销软件部分奖金制度说明： 一、报单金额：每单向公司缴纳5,元。 二、排列方式：按双轨矩阵排列。 三、出局：网络中的任何一点位及其下点位符合1+2+4+8结构时（即其下第一层、第二层、第三层均已占满点位），该点位即出局，如下截图所示。
四、“点点红”奖励：网络中某点位对于其下第一层见点1,奖励、第二层见点1,奖励、第三层见点奖励。 五、对于出局点位的奖励 1、出局之时 （1）如果某点位在出局时，无任何推荐出局时连本共拿12,元; （2）如果在其出局之前推荐一单，则出局时，公司再对其奖励5,元； （3）如果在其出局之前推荐单数大于或等于两单，则出局时，公司再对其奖励10,元； 2、出局之后 （1）一旦有人出局，团队业绩立即分盘，以此类推生生不息,如下图表示。 （2）当某个人出局以后，且其推荐的第一代也出局了，则领其一代伞下团队业绩的1%奖励，二代出局后则领其一代伞下团队业绩的2%奖励、三代出局后则领其一代伞下团队业绩的3%奖励。(注：有几个一代就算几个,例如,你推荐两个就是两个一代,两个一代推荐两个,你就有4个2代,以此类推,就是你出局后分了盘也算你的业绩)即代数奖 广州力莱随着直销行业的飞速发展而不断壮大，并且充分了解直销行业的特性及其能为中国企业带的商机与前景。因此能够时刻掌握直销行业经济发的展趋势，准确把握其发展方向，从而为客户提供优质的直销软件。 长期以来根据目前全球及中国的直销制度调研，对单层次直销和多层次直销制度，在中国经营的现状出发，结合多年的直销制度设计、以及直销软件多年的开发经验，对不同的营销方案开发出不同的直销制度体系和薪酬奖励文化。广州力莱软件开发有限公司成立与年，旗下"力莱"直销软件系列，致力于直销类企业软件开发和运营策划服务，客户遍及中外，公司走品牌化发展战略，稳步经营持续发展。 "力莱"系列直销软件，依托公司强大的软件技术实力、标准化的售后服务体系和人性化的销售模式，力求为客户打造精确、完善、实用的结算软件。广州力莱直销软件，经过多年国内外直销企业的实践经验，专为小型企业设计的直销管理系统。 较好的实现资金流、信息流、物流、系统安全的管理等，实现对直销员和网络的有效管理。
